{"id":11004,"date":"2024-11-04T18:46:29","date_gmt":"2024-11-04T18:46:29","guid":{"rendered":"https:\/\/www.utmides.org.uy\/web\/?p=11004"},"modified":"2024-11-04T18:47:31","modified_gmt":"2024-11-04T18:47:31","slug":"convenio-entre-instituto-cuesta-duarte-y-la-intendencia-de-canelones-para-fortalecer-a-sindicatos-de-trabajadores-rurales","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.utmides.org.uy\/web\/2024\/11\/04\/convenio-entre-instituto-cuesta-duarte-y-la-intendencia-de-canelones-para-fortalecer-a-sindicatos-de-trabajadores-rurales\/","title":{"rendered":"Convenio entre Instituto Cuesta Duarte y la Intendencia de Canelones para fortalecer a sindicatos de trabajadores rurales"},"content":{"rendered":"\n
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El Instituto Cuesta Duarte del PIT-CNT y la Intendencia de Canelones firmaron un convenio de cooperaci\u00f3n para fortalecer institucionalmente a los sindicatos de trabajadoras y trabajadores rurales agrupados en la Uni\u00f3n Nacional de Asalariados, Trabajadores Rurales y Afines (UNATRA). El convenio tambi\u00e9n busca mejorar el entorno laboral y organizacional, promoviendo un desarrollo inclusivo y sostenible en el departamento.<\/p>\n\n\n\n

La firma del acuerdo se realiz\u00f3 en las instalaciones de la Intendencia de Canelones y cont\u00f3 con la participaci\u00f3n de Milton Castellano, director del Instituto Cuesta Duarte; Mar\u00eda Celia Flores, presidenta del Sindicato \u00danico de Trabajadores de Tambos y Anexos (SUTTA); Marcelo Metediera, intendente de Canelones; y Pablo Gonz\u00e1lez, director general de la Agencia de Desarrollo Rural de la Intendencia de Canelones.<\/p>\n\n\n\n

El acuerdo promueve un enfoque integral que incluye apoyo log\u00edstico, capacitaciones y espacios de colaboraci\u00f3n productiva, con el objetivo de mejorar las condiciones laborales de los trabajadores del sector rural en el departamento y, al mismo tiempo, consolidar el rol de las instituciones como actores fundamentales en el dise\u00f1o de pol\u00edticas p\u00fablicas de desarrollo rural.<\/p>\n\n\n\n

Establece que el Instituto Cuesta Duarte ser\u00e1 responsable de \u201cadministrar los fondos proporcionados por la Intendencia de Canelones\u201d y de \u201casignar los recursos a los sindicatos que los requieran\u201d.<\/p>\n\n\n\n

El instituto, asimismo, difundir\u00e1 materiales de formaci\u00f3n y derechos laborales en el departamento y facilitar\u00e1 informaci\u00f3n relevante para los sindicatos. A la vez, se compromete a \u201cimpulsar la participaci\u00f3n de asalariados en actividades de formaci\u00f3n y promoci\u00f3n, tanto para afiliados como para no afiliados\u201d. Para asegurar el cumplimiento de los objetivos del convenio, se establece la creaci\u00f3n de un Comit\u00e9 de Seguimiento, que estar\u00e1 integrado por delegados de cada entidad participante.<\/p>\n\n\n\n

Por su parte, la Intendencia de Canelones, a trav\u00e9s de la Agencia de Desarrollo Rural, coordinar\u00e1 \u201cjornadas de capacitaci\u00f3n para fortalecer la gesti\u00f3n organizacional y sindical, incluyendo temas de derechos laborales y comunicaci\u00f3n institucional\u201d.<\/p>\n\n\n\n

Asimismo, el gobierno departamental de Canelones \u201cfacilitar\u00e1 el acceso de los trabajadores y sus familias a eventos sindicales y recreativos en el departamento, promoviendo la cohesi\u00f3n y visibilizaci\u00f3n del rol de los asalariados rurales mediante apoyos concretos, como los relacionados con la movilidad\u201d.<\/p>\n\n\n\n

Otro de los aspectos que impulsar\u00e1 el gobierno de Canelones es el \u201cincentivo a la participaci\u00f3n de trabajadoras rurales y personas de identidades diversas en espacios de decisi\u00f3n y di\u00e1logo social, promoviendo la igualdad en el \u00e1mbito rural\u201d. Asimismo, se compromete a generar y sistematizar datos sobre \u201clas condiciones laborales y las necesidades del sector rural, con \u00e9nfasis en las oportunidades laborales para mujeres y personas de identidades diversas\u201d.<\/p>\n\n\n\n

Cabe mencionar que en 2017 se firm\u00f3 el primer convenio entre el Instituto Cuesta Duarte y la Intendencia de Canelones para fortalecer a estas organizaciones. En 2022, se avanz\u00f3 con un nuevo acuerdo que promovi\u00f3 la participaci\u00f3n sindical y mejor\u00f3 el acceso a la capacitaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n

Colaboraci\u00f3n<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Durante la presentaci\u00f3n del convenio, el director del Instituto Cuesta Duarte, Milton Castellano, subray\u00f3 que la colaboraci\u00f3n, que se ha mantenido durante varios a\u00f1os, \u201cfacilita el acceso de trabajadores y trabajadoras rurales del departamento a la informaci\u00f3n, el conocimiento y la formaci\u00f3n necesarios para ejercer y defender sus derechos en las negociaciones colectivas y los Consejos de Salarios\u201d.<\/p>\n\n\n\n

\u201cEsto tambi\u00e9n es un acto de fortalecimiento de la democracia, ya que promueve la participaci\u00f3n de los trabajadores y fomenta que puedan desarrollar actividades, contar con informaci\u00f3n y mantener una comunicaci\u00f3n efectiva para defender mejor sus derechos. Adem\u00e1s, que la Intendencia de Canelones contribuya y fomente el acceso a la informaci\u00f3n, la documentaci\u00f3n y diversas formas de participaci\u00f3n fortalece la democracia y los valores\u201d, remarc\u00f3 Castellano.<\/p>\n\n\n\n

Asegur\u00f3 que, para el Instituto Cuesta Duarte y para el PIT-CNT, este tipo de acuerdos generan una gran satisfacci\u00f3n. \u201cEsperamos que este convenio siga contribuyendo a que sectores tan importantes de trabajadores del departamento tengan acceso a todos sus derechos, a los que muchas veces no tienen posibilidades de acceder\u201d.<\/p>\n\n\n\n

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Remarc\u00f3 que el acuerdo permite que \u201cuna parte importante de la sociedad rural de Canelones tenga acceso efectivo a sus derechos, lo que fortalece sus capacidades de representaci\u00f3n y defensa en los \u00e1mbitos laborales. Para el PIT-CNT y el Instituto, estas instancias de cooperaci\u00f3n representan un apoyo significativo tanto para los trabajadores como para los sindicatos rurales\u201d.<\/p>\n\n\n\n

Por su parte, la presidenta del SUTTA, Mar\u00eda Celia Flores, subray\u00f3 que el convenio fortalece la \u201cvisibilidad sindical\u201d y permite a los trabajadores rurales \u201cacceder a informaci\u00f3n importante\u201d. Afirm\u00f3 que se trata de un acuerdo que \u201cratifica muchos aspectos que permitir\u00e1n llegar a aquellos asalariados para informarles sobre qu\u00e9 son los Consejos de Salarios\u201d.<\/p>\n\n\n\n

\u201cEn Canelones tenemos mucho trabajo por hacer, porque es un departamento que cuenta con diversos sectores productivos, desde tambos hasta vi\u00f1edos\u201d, remarc\u00f3 Flores, y destac\u00f3 que el apoyo de la Intendencia en eventos como el D\u00eda del Trabajador Rural \u201cfacilita la participaci\u00f3n en temas como el traslado, la inclusi\u00f3n de g\u00e9nero y la organizaci\u00f3n de asambleas para informar sobre derechos laborales\u201d.<\/p>\n\n\n\n

Modelo de gesti\u00f3n<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

El intendente de Canelones, Marcelo Metediera, dijo que el acuerdo busca \u201cseguir trabajando\u201d con los obreros organizados, peque\u00f1os productores y mujeres rurales para consolidar un modelo de gesti\u00f3n con objetivos definidos. \u201cEste acuerdo tambi\u00e9n implica un trabajo constante con sociedades de fomento rural y organizaciones de mujeres rurales, con el objetivo de generar condiciones que permitan un desarrollo conjunto en t\u00e9rminos productivos y de convivencia cotidiana\u201d, expres\u00f3 el jefe de gobierno canario.<\/p>\n\n\n\n

Mientras que el director general de la Agencia de Desarrollo Rural, Pablo Gonz\u00e1lez, afirm\u00f3 que el convenio es \u201cfundamental para promover la igualdad entre los trabajadores rurales, especialmente en peque\u00f1as unidades con pocos empleados, quienes tienen dificultades para expresar sus demandas en los Consejos de Salarios\u201d. Adem\u00e1s, manifest\u00f3 que la Agencia de Desarrollo Rural considera relevante \u201cbrindar recursos a los dirigentes sindicales para facilitar su participaci\u00f3n en estas instancias, apoyando as\u00ed condiciones laborales m\u00e1s equitativas y proyectando esta colaboraci\u00f3n a largo plazo\u201d.<\/p>\n\n\n\n

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Fuente: https:\/\/www.pitcnt.uy<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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