{"id":5497,"date":"2022-09-13T17:29:43","date_gmt":"2022-09-13T17:29:43","guid":{"rendered":"https:\/\/www.utmides.org.uy\/web\/?p=5497"},"modified":"2022-09-13T17:30:49","modified_gmt":"2022-09-13T17:30:49","slug":"el-sunca-late-fuerte","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.utmides.org.uy\/web\/2022\/09\/13\/el-sunca-late-fuerte\/","title":{"rendered":"El SUNCA late fuerte"},"content":{"rendered":"\n
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Con m\u00e1s de 23 locales en todo el pa\u00eds, m\u00e1s el trabajo de las regionales y la visita peri\u00f3dica al millar de obras existentes en todo el Uruguay, el SUNCA es un sindicato que late y respira todo el a\u00f1o, sin pausa y casi sin respiro.<\/p>\n\n\n\n

Para lograr una comunicaci\u00f3n efectiva entre sus integrantes a nivel nacional, han implementado un sistema \u00fanico de comunicaci\u00f3n que abarca la denominada \u201cpropaganda plebeya\u201d, materiales impresos, revistas, volantes y audiciones radiales en distintos medios de comunicaci\u00f3n. Asimismo, el SUNCA tiene una fuerte presencia en redes sociales y prev\u00e9 ampliar esa militancia por ejemplo, abriendo una cuenta en Tik Tok, con la que apuntan a llegarle a las y los m\u00e1s j\u00f3venes. <\/p>\n\n\n\n

El responsable nacional de propaganda del Sindicato \u00danico Nacional de la Construcci\u00f3n y Anexos (SUNCA), es Cristian Techera, oriundo de Maldonado \u2013capital- tercer hermano de cinco hijos de Eber Mar\u00eda Techera Pereira, hoy jubilado de la construcci\u00f3n y de  Mar\u00eda Antonia Mesa, ama de casa y trabajadora dom\u00e9stica.<\/p>\n\n\n\n

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Cristian se cri\u00f3 yendo a buscar a su pap\u00e1 a las obras y acompa\u00f1\u00e1ndolo en asambleas donde se discut\u00edan asuntos serios. Ese ni\u00f1o creci\u00f3 jugando entre tablones y hierros y discursos y arena y derechos laborales y principios. Ahora que Cristian es padre y tiene a su cargo la responsabilidad de la Propaganda  del sindicato, reconoce que en realidad de ni\u00f1o \u201cla magia de la obra era una mezcla de cosas, por un lado ver a mi pap\u00e1 ah\u00ed hablando del trabajo con sus compa\u00f1eros, tambi\u00e9n el espacio para correr y escondernos entre tablones y paredes y por supuesto el asado de la obra que desde que tengo memoria es \u00fanico. El asado de aquellas obras era maravilloso y ahora sigue siendo algo que a la gente la enamora\u201d. Desde ni\u00f1o Cristian supo que \u201calg\u00fan d\u00eda iba a trabajar en una obra\u201d y por lo tanto, llegar\u00eda el momento de ser parte del SUNCA.<\/p>\n\n\n\n

Vivi\u00f3 conflictos, luchas, las buenas rachas de trabajo y las otras. Para Cristian, \u201cel sindicato se vive en la familia, nosotros \u00e9ramos todos SUNCA en casa porque lo que, lo que suced\u00eda en la obra o lo que viv\u00eda mi pap\u00e1, nos incid\u00eda a todos\u201d.<\/p>\n\n\n\n

Cristian hace 22 a\u00f1os que est\u00e1 junto a Patricia, su amor, su c\u00f3mplice y todo, como dir\u00eda Benedetti y  tienen un hijo, Mat\u00edas, que es el que marca el latido de la familia. Ella actualmente trabaja fuerte en temporada en edificios de Punta del Este y durante el a\u00f1o en casas de familia en Maldonado. Mat\u00edas est\u00e1 en 6\u00ba de UTU y va por la tecnicatura en deporte y recreaci\u00f3n. Al igual que para miles de j\u00f3venes, la pandemia represent\u00f3 un freno en muchas actividades pero la familia conf\u00eda que termine los estudios para luego abocarse de lleno a trabajar en lo que le guste, y por supuesto, seguramente tambi\u00e9n en la construcci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n

Techera lleg\u00f3 formalmente al SUNCA a fines del 2004, cuando comenz\u00f3 a trabajar en la construcci\u00f3n del Hotel Mantra de Punta del Este. \u201cTen\u00eda 18 a\u00f1os y al poco tiempo hubo un paro y por supuesto me sum\u00e9, algo que al encargado de la obra no le gust\u00f3 mucho (risas)\u201d.<\/p>\n\n\n\n

Despu\u00e9s vinieron otras obras, los primeros cargos de responsabilidad sindical como delegado de base y desde entonces, el SUNCA es una de las cosas m\u00e1s importantes de su vida. \u201cHe comprobado que es m\u00e1s que un sindicato, es una familia, es una forma de vida y te hace crecer como ser humano de forma individual, por lo que permite ver m\u00e1s all\u00e1, al colectivo. Desde que alguien ingresa a una obra, el SUNCA genera un di\u00e1logo inmediato con el trabajador. Existe un intercambio permanente en la obra y podes hablar de los problemas cotidianos, si te cortaron la luz por no haber podido pagar, o si te falta para pagar el alquiler y todas esas cosas comunes. Y las habl\u00e1s en tu sindicato porque son muchas horas de convivencia y la solidaridad se construye con peque\u00f1os gestos que tal vez no se vean\u201d.<\/p>\n\n\n

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Acostumbrarse a la incertidumbre<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Cristian dijo al Portal que no se trata de romantizarlo todo porque para mucha gente no es f\u00e1cil conseguir un trabajo y pensar que en tres o cuatro meses se le termina y otra vez volver\u00e1 a quedar sin ingresos para la familia. \u201cEs un tema complicado. Consegu\u00eds una changa, vas a tu casa y le dec\u00eds a tu familia que conseguiste laburo y todo es felicidad. Pero en el fondo ya te empieza a preocupar qu\u00e9 vas a hacer cuando eso se termine\u201d.<\/p>\n\n\n\n

El macho de la obra<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

El responsable de Propaganda del SUNCA explic\u00f3 al Portal del PIT-CNT que el proceso de deconstrucci\u00f3n y dejar algunas actitudes machistas \u201clleva tiempo y no es tan simple como querr\u00edamos\u201d. En este sentido, ejemplific\u00f3 que por m\u00e1s talleres y cursos que se puedan realizar, hay un sistema cultural, pol\u00edtico y econ\u00f3mico de dominaci\u00f3n capitalista. \u201cLa transformaci\u00f3n cultural debe tener en cuenta esto, ya que los trabajadores de la construcci\u00f3n no son distintos a otros. Durante muchos a\u00f1os era com\u00fan escuchar decir que \u2018el peludo\u2019 de la construcci\u00f3n chiflaba desde los andamios y se met\u00eda con cuanta mujer pasara por una obra. Esto cal\u00f3 muy hondo y se tuvo que llevar adelante un proceso cultural que cost\u00f3 mucho. Tal vez en los \u00faltimos 20 a\u00f1os la organizaci\u00f3n sindical de los trabajadores de la construcci\u00f3n ha avanzado de forma enorme en esta transformaci\u00f3n cultural. Pero eso no se decreta. Esto no se puede resolver a trav\u00e9s de un convenio colectivo, es una transformaci\u00f3n cultural de algo que forma parte de un sistema que tiene la discriminaci\u00f3n hacia la mujer\u201d.<\/p>\n\n\n\n

Desde la perspectiva hist\u00f3rica, Techera record\u00f3 que las mujeres tuvieron un rol determinante en la resistencia a la dictadura cuando la dirigencia hist\u00f3rica fue encarcelada. \u201cLas compa\u00f1eras fueron las que mantuvieron al SUNCA vivo y resistiendo en la clandestinidad, mientras muchos de los dirigentes de aquella \u00e9poca estaban presos\u201d, record\u00f3.<\/p>\n\n\n\n

\u201cEn los \u00faltimos 20 a\u00f1os, con la Comisi\u00f3n Nacional de G\u00e9nero, el SUNCA ha realizado campa\u00f1as y charlas que apuntan a resolver un problema cultural, que tiene a las mujeres y a los j\u00f3venes como dos sectores de la sociedad m\u00e1s marginados a la hora de conseguir trabajo\u201d, agreg\u00f3.<\/p>\n\n\n\n

Consejo Directivo Nacional del SUNCA<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Por \u00faltimo, Techera inform\u00f3 que actualmente, todos los esfuerzos apuntan al paro general del PIT-CNT del pr\u00f3ximo 15 de setiembre y en este sentido, \u201ctodo el SUNCA est\u00e1 trabajando en propaganda y difusi\u00f3n para que ese paro sea categ\u00f3rico\u201d.<\/p>\n\n\n\n

Asimismo, en octubre el SUNCA realizar\u00e1 una gran movilizaci\u00f3n nacional en el marco de un paro general y movilizaci\u00f3n de las y los trabajadores de la construcci\u00f3n. Los ejes centrales de la convocatoria de octubre ser\u00e1n la Rendici\u00f3n de Cuentas, la ley de negociaci\u00f3n colectiva y la regulaci\u00f3n de los sindicatos que impulsan sectores del gobierno, a lo que se le suma la reforma de la seguridad social.<\/p>\n\n\n\n

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