{"id":5812,"date":"2022-10-12T16:16:47","date_gmt":"2022-10-12T16:16:47","guid":{"rendered":"https:\/\/www.utmides.org.uy\/web\/?p=5812"},"modified":"2022-10-12T16:16:49","modified_gmt":"2022-10-12T16:16:49","slug":"ftil-anuncia-paro-general-de-24-horas-la-sociedad-no-admite-la-prepotencia-de-algunos-empresarios-que-se-creen-duenos-del-pais","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.utmides.org.uy\/web\/2022\/10\/12\/ftil-anuncia-paro-general-de-24-horas-la-sociedad-no-admite-la-prepotencia-de-algunos-empresarios-que-se-creen-duenos-del-pais\/","title":{"rendered":"FTIL anuncia Paro General de 24 horas: \u00abLa sociedad no admite la prepotencia de algunos empresarios que se creen due\u00f1os del pa\u00eds\u00bb"},"content":{"rendered":"\n
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La Federaci\u00f3n de Trabajadores de la Industria L\u00e1ctea comenz\u00f3 el trabajo a reglamento y anunci\u00f3 un paro general nacional de 24 horas para el pr\u00f3ximo jueves 13.<\/p>\n\n\n\n

Seg\u00fan inform\u00f3 la FTIL, los reiterados incumplimientos de los convenios vigentes logrados en el marco de la negociaci\u00f3n colectiva, por parte de la empresa, han empujado a adoptar estas medidas de lucha.<\/p>\n\n\n\n

La empresa FRITRAN, distribuidora de Helados CONAPROLE, cuando cambi\u00f3 de propietario cambi\u00f3 las reglas de juego.  Seg\u00fan denuncia la FTIL, \u00abel empresario propietario de FRITRAN,  distribuidora de CONAPROLE, Sr. Carlos Moreira, inaugur\u00f3 una forma de relacionamiento con la organizaci\u00f3n sindical, con sus representantes y con todo el personal, basada en la confrontaci\u00f3n, el incumplimiento y la toma de decisiones unilaterales, muchas de ellas conocidas solamente por comunicados internos de la empresa, sin di\u00e1logo de clase alguna\u00bb.<\/p>\n\n\n\n

La Federaci\u00f3n se\u00f1ala que han sido numerosas las citaciones a la DINATRA y reuniones bipartitas \u00abque no han terminado bien, pues el nivel de agresividad impuesto por el empleador no permite un di\u00e1logo adecuado, con expresi\u00f3n de posiciones y fundamentos, sino por el contrario, plagado de amenazas, gritos e insultos, todo esto delante de las propias autoridades del MTSS. Parece claro que ning\u00fan di\u00e1logo puede ser pr\u00f3spero o fruct\u00edfero con tales niveles de tensi\u00f3n\u00bb, apunta la FTIL.<\/p>\n\n\n\n

El empresario Moreira argumenta que sus acciones se tratan de una \u201cactualizaci\u00f3n\u201d de convenios y una \u201creestructura\u201d por razones econ\u00f3micas. \u00abOtra vez un relato falso en forma y contenido: no hay diccionario en el mundo que sostenga que ‘reestructura’ significa insultar, amenazar, perseguir y despedir trabajadores sindicalizados. Eso es otra cosa. No es reestructura sino intentar aplastar la organizaci\u00f3n sindical en tiempos de mallas oro envalentonados por sentirse privilegiados y protegidos. Por otra parte, ‘actualizar’ un convenio  tampoco puede ser sin\u00f3nimo de barrer con todo lo firmado ante el MTSS y desconocer las normativas vigentes\u00bb.<\/p>\n\n\n\n

La Federaci\u00f3n de Trabajadores de la Industria L\u00e1ctea afirma lo que parece evidente: \u00ablas y los trabajadores no hacemos paro porque nos divierte. La industria l\u00e1ctea est\u00e1 llena de madres jefas de hogar y de compa\u00f1eros que trabajan dur\u00edsimo para cumplir con todas sus obligaciones. Las laborales, las familiares, y adem\u00e1s, despliegan su trabajo sindical militante de manera silenciosa y sin operaciones de prensa. Algunos empresarios \u2013no todos- nos siguen considerando material humano de descarte, un mal necesario al que se puede pisotear.  Naturalmente, ni lo vamos a permitir, ni nos vamos a quedar de brazos cruzados\u00bb.<\/p>\n\n\n\n

En este sentido, la FTIL indica que aboga por el respeto de lo firmado. \u00abEstamos convencidos que la verdad siempre triunfa y que la sociedad no admite la prepotencia de algunos empresarios que se creen due\u00f1os del pa\u00eds. Confiamos que el Ministro de Trabajo, defender\u00e1 los acuerdos firmados, har\u00e1 cumplir la ley y promover\u00e1 el respeto por todo lo acordado en la propia sede de su cartera. De lo contrario, el edificio del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social quedar\u00e1 en riesgo de ser una mera c\u00e1scara vac\u00eda donde lo que all\u00ed se establece dejar\u00e1 de tener valor como consecuencia de la irresponsable actitud de unos pocos empresarios\u00bb.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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