{"id":7076,"date":"2023-05-04T16:34:16","date_gmt":"2023-05-04T16:34:16","guid":{"rendered":"https:\/\/www.utmides.org.uy\/web\/?p=7076"},"modified":"2023-05-04T16:34:17","modified_gmt":"2023-05-04T16:34:17","slug":"facundo-marquez-union-de-exportadores-no-concibo-el-crecimiento-del-pais-sin-la-mejora-en-las-condiciones-de-los-trabajadores","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.utmides.org.uy\/web\/2023\/05\/04\/facundo-marquez-union-de-exportadores-no-concibo-el-crecimiento-del-pais-sin-la-mejora-en-las-condiciones-de-los-trabajadores\/","title":{"rendered":"Facundo M\u00e1rquez (Uni\u00f3n de Exportadores): \u201cNo concibo el crecimiento del pa\u00eds sin la mejora en las condiciones de los trabajadores\u00bb"},"content":{"rendered":"\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n

Desde que asumi\u00f3 el cargo de presidente de la Uni\u00f3n de Exportadores del Uruguay (UEU), Facundo M\u00e1rquez (46) ha desarrollado  \u2013en acuerdo con el resto de los integrantes de la directiva- una conducci\u00f3n caracterizada por la promoci\u00f3n de v\u00ednculos y puentes de di\u00e1logo con los distintos actores de la escena nacional.<\/p>\n\n\n\n

En este marco hay que leer su participaci\u00f3n en el acto del D\u00eda Internacional de las y los Trabajadores del 1\u00b0 de mayo, cuando asisti\u00f3 a escuchar el mensaje que el movimiento sindical le brinda al pa\u00eds.<\/p>\n\n\n\n

\u00abSi bien concurr\u00ed al acto del PIT-CNT con la anuencia de toda la directiva, fue una propuesta que personalmente hice porque esa es la forma que entiendo la conducci\u00f3n de la UEU. Es la t\u00f3nica y el clima que debemos profundizar, el camino del di\u00e1logo, del encuentro con los actores sociales vinculados a la exportaci\u00f3n, es decir, con el gobierno, la oposici\u00f3n, la academia, el movimiento sindical, con todos. Siempre fuimos muy abiertos al di\u00e1logo y aspiro a que podamos seguir en esta misma senda\u00bb.<\/p>\n\n\n\n

A poco de asumir su cargo como presidente de la UEU, M\u00e1rquez invit\u00f3 al PIT-CNT y al Instituto Cuesta Duarte a concurrir a la sede gremial para conversar sobres distintos aspectos de la realidad nacional, que tienen directa incidencia en las exportaciones y las distintas problem\u00e1ticas que inciden en la materia. \u00abNo solamente tenemos que pensar en las coyunturas, sino que tambi\u00e9n tenemos que ser capaces de pensar a largo plazo. Por eso me pareci\u00f3 m\u00e1s que oportuna la invitaci\u00f3n que recib\u00ed de distintos dirigentes sindicales para participar del acto del 1\u00b0 de mayo y concurr\u00ed\u00bb. El presidente de la Uni\u00f3n de Exportadores del Uruguay sostuvo que \u00abm\u00e1s all\u00e1 de las posturas espec\u00edficas sobre temas particulares, lo importante es encontrarnos, escucharnos y mantener los canales de di\u00e1logo abiertos, m\u00e1s all\u00e1 de las diferencias o de los acuerdos\u00bb. En este sentido, destac\u00f3 que \u00aben varios pasajes\u00bb encontr\u00f3 puntos de coincidencia con el mensaje del movimiento sindical aunque no profundiz\u00f3 sobre cu\u00e1les eran esos t\u00f3picos. Asimismo, subray\u00f3 estar convencido que \u00aba partir de las diferencias uno puede construir un mejor pa\u00eds. No vamos a estar de acuerdo en todo. Pero entre todos es que podemos construir algo mejor, que en realidad es el fin \u00faltimo de todo. No concibo el crecimiento del pa\u00eds sin la mejora en las condiciones de los trabajadores. As\u00ed, por lo menos, es como yo lo veo, siempre teniendo en cuenta el contexto en el cual nos encontramos\u00bb.<\/p>\n\n\n\n

Regi\u00f3n<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

<\/p>\n\n\n\n

El titular de la UEU, analiz\u00f3 para el Portal sindical algunas de las variables que se presentan en la regi\u00f3n y que inciden en la promoci\u00f3n de las exportaciones uruguayas. \u00abNosotros como exportadores debemos analizar las condiciones regionales y globales, para comprender la realidad hacia d\u00f3nde podemos vender pero tambi\u00e9n tenemos que detenernos a observar las condiciones locales que tienen que ver con los niveles de competitividad y de costo pa\u00eds que estamos enfrentando y que nos dificultan ingresar a los mercados. Son temas de inserci\u00f3n internacional y tambi\u00e9n de ciertas reformas a largo plazo que indefectiblemente se tendr\u00e1n que hacer en el mercado de trabajo. Por eso dec\u00eda que cuando escuch\u00e9 algunas de las consignas en el acto, en parte tambi\u00e9n estoy de acuerdo, lo que sucede es que mientras iba escuchando los discursos, tambi\u00e9n pensaba en otros aspectos que est\u00e1n relacionados. Cuando uno escucha que se va a querer negociar (los salarios) atados al crecimiento del pa\u00eds -lo cual a priori lo entiendo- debemos pensar que hay algunos sectores que no est\u00e1n atados. O dicho de otra manera, no puede pensarse en algo al barrer porque no todos los sectores vivieron esas mejoras. Y siempre lo decimos, no es lo mismo una empresa grande que una chica o una Pyme. Y yo que pertenezco al mundo de las Pymes te puedo asegurar que son las que sufren dificultades\u00bb, se\u00f1al\u00f3.<\/p>\n\n\n\n

\u00abEl mundo de las Pymes es muy complejo. Hay de todo. Y lo que es evidente, es que no se puede pensar en negociar al barrer, sino que hay que analizar las realidades y ver la forma de encontrar soluciones a la hora de sentarnos a negociar de acuerdo a las particularidades de cada Pyme. Para el sector exportador, claro que hay esl\u00f3ganes que nos encantan pero con esl\u00f3ganes no vamos a ninguna parte. Cuando se habla de ‘m\u00e1s y mejor Mercosur’, es l\u00f3gico que todos queremos eso. Es fant\u00e1stico. \u00bfY eso qu\u00e9 implica? La realidad es que vivimos en una de las regiones m\u00e1s cerradas del mundo\u00bb.<\/p>\n\n\n\n

M\u00e1rquez subray\u00f3 la necesidad de colocar todos los temas arriba de una mesa de di\u00e1logo -propuesta coincidente con los caminos que ha definido el movimiento sindical- y discutir y analizar frontalmente los posibles tratados con China, el Transpac\u00edfico y un posible acuerdo con la Uni\u00f3n Europea. \u00abYo quiero hablar abiertamente de los temas de fondo, de largo plazo y creo que en este punto tambi\u00e9n estamos en sinton\u00eda con el movimiento sindical\u00bb, apunt\u00f3.<\/p>\n\n\n\n

Que no nos distraiga la campa\u00f1a<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Para el empresario, el inicio de la campa\u00f1a electoral es inminente y eso puede \u00abdistraer\u00bb la atenci\u00f3n y el abordaje de los grandes temas del pa\u00eds. \u00abNos preocupa eso, tenemos que insistir en c\u00f3mo hacemos para que el pa\u00eds crezca, para que crezcan las exportaciones, para que haya m\u00e1s inversi\u00f3n, para que haya m\u00e1s trabajo, para que haya capacitaci\u00f3n. La realidad es que incre\u00edblemente hay una demanda insatisfecha. Y cuando hablamos de generar m\u00e1s trabajo pensemos que el sector de servicios est\u00e1 creciendo, precisa gente de capacidad y no la tiene. Y por otro lado tenemos otro sector -no tan capacitado- que es donde se sufre m\u00e1s. Bueno, \u00bfc\u00f3mo hacemos esa reconversi\u00f3n? Todos coincidimos que hay que invertir en ciencia. Entonces debemos discutir el c\u00f3mo. Tampoco esto deber\u00eda ser al barrer. El tema de log\u00edstica y conectividad es clave, los a\u00e9reos, el puerto, toda la red terrestre, hay una cantidad de trabajo en ese sector para hacer, lo que pasa es que estamos hablando de largo plazo. Ser\u00eda bueno que logr\u00e1ramos mirar m\u00e1s all\u00e1 y buscar caminos a largo plazo\u00bb, se\u00f1al\u00f3.<\/p>\n\n\n\n

Consultado sobre la postura de la UEU en relaci\u00f3n al trabajo de calidad, dijo que \u00abes absolutamente imprescindible\u00bb pensar en la creaci\u00f3n de puestos de trabajo de calidad. \u00abDe hecho, la exportaci\u00f3n de servicios: el software, los servicios empresariales, los servicios vinculados a la arquitectura, a la ingenier\u00eda, al teletrabajo que se brinda para el exterior, hoy representan casi el 25% de la exportaci\u00f3n del pa\u00eds. Es una cifra enorme. Ah\u00ed hay un nicho donde se puede crecer sin lugar a dudas en trabajo de calidad. Obviamente tenemos que resolver temas internos que tambi\u00e9n son de competitividad del pa\u00eds\u00bb. No obstante, puntualiz\u00f3 que es partidario de aumentar los salarios -\u00abpor supuesto que lo soy\u00bb- pero teniendo en cuenta el nivel de productividad y el sector que se trate.<\/p>\n\n\n\n

Car\u00edsimo<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

En otro punto, el titular de la UEU dijo al Portal sindical que Uruguay es \u00abrecontra cerrado\u00bb y que nos ha tocado vivir \u00aben la regi\u00f3n m\u00e1s cerrada del mundo; las cosas son cada vez m\u00e1s caras y por ello es l\u00f3gico que se reclame el aumento de los salarios. Lo entiendo perfectamente. La mayor\u00eda de los trabajadores tiene un salario que se les va en el supermercado y con suerte si llegan a cubrir el alquiler. Pero no podemos ver solamente el salario sino el costo. Hay que trabajar en las dos puntas, no en una sola\u00bb.<\/p>\n\n\n\n

Di\u00e1logo siempre<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Por \u00faltimo, M\u00e1rquez insisti\u00f3 en la necesidad de mantener los canales de comunicaci\u00f3n entre el movimiento sindical y la UEU, como con todos los actores de la sociedad. \u00abNo quiere decir que nos vayamos a poner de acuerdo, pero est\u00e1 bueno escucharnos. Por ello, si me siguen invitando a los actos del 1\u00b0 de mayo, con todo gusto seguir\u00e9 asistiendo\u00bb, concluy\u00f3.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Desde que asumi\u00f3 el cargo de presidente de la Uni\u00f3n de Exportadores del Uruguay (UEU), Facundo M\u00e1rquez (46) ha desarrollado  \u2013en acuerdo con el resto de los integrantes de la… <\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":7077,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[4],"tags":[],"class_list":["post-7076","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-noticias"],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.utmides.org.uy\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7076","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.utmides.org.uy\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.utmides.org.uy\/web\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.utmides.org.uy\/web\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.utmides.org.uy\/web\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=7076"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.utmides.org.uy\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7076\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":7078,"href":"https:\/\/www.utmides.org.uy\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7076\/revisions\/7078"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.utmides.org.uy\/web\/wp-json\/wp\/v2\/media\/7077"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.utmides.org.uy\/web\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=7076"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.utmides.org.uy\/web\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=7076"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.utmides.org.uy\/web\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=7076"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}